Capitalul uman

Noțiunea de «capital uman» (capitalul uman) a fost realizată pentru prima dată în mediul academic și jurnalism la apărut în val neo-clasic în mijlocul secolului al XX-lea, pentru a finaliza 90-lea ani ai secolului al 20-lea.

Teodor Shults și Geri Bekker - laureati ai premiului Nobel, economiști proeminenți, sunt considerate „tați“ de cercetare științifică. Pentru dezvoltarea dimensiunii economice a fost distins cu acest premiu și om de știință de origine rusă, Simon Kuznets (1971). Structura actuală a învățăturilor care afectează capitalul uman a terminat aspect economiști, oameni de știință din cauza sociale și istorici T. Schulz, H. Becker, E. Denison, R. Solow, J. Kendrick, Kuznetsov, producătorii P., I.Fisheru, P . Lucas și mulți alți oameni de știință. Am studiat acest concept până în prezent.

În esența sa, teoria capitalului uman oferă un sistem coerent - o singură plasă pentru a explica în mod logic, astfel de fenomene ca:

- procesul de inserție a abilităților educaționale în economie;

- o creștere a cererii de educație și asistență medicală;

- dependența dinamicii creșterii salariilor de vârstă;

- explicarea diferențelor salariale în funcție de gen;

- generații de acceptare regularitate lipsa egalității în nivelurile economiei.

Spectrul de subiecte acoperite este foarte larg, dar, de fapt, ele nu se exclud reciproc, și provin dintr-o rădăcină comună de interacțiune umană în societate și capacitatea fiecărei persoane de a se integra cu societatea.

Conform formulei simplificată a teoriei capitalului uman studiază procesele calitative evoluția umanității în vederea aplicării lor logică și impactul asupra creșterii economiilor tuturor țărilor lumii. Oamenii de știință au făcut o descoperire-combinarea unități disparate neoclasic într-un singur circuit logic. Desigur, că revoluționar sistemul economic are domeniile prioritare pentru studiu:

- Sublinierea principale de investiții agenților de investiții directoare pe piața muncii;

- studierea întregului ciclu de viață al angajaților;

- o resursă economică cheie - timpul uman.

Astăzi, practic toate componentele non-piață poate fi măsurată prin teoria capitalului uman: probleme de sănătate, lacune în educație, politica în domeniul migrației, conflictele familiale, creșterea urii etnice și a criminalității. Factorul principal - gândirea individului în societate.

Așa cum este logic să se aplice investițiilor în capitalul uman, pentru a evita posibilele greșeli în planificarea economiei și de a beneficia de aceste investiții? Care este esența? Definiția „capitalului uman“, poartă cu el toate abilitățile, cunoștințele, aptitudinile și motivația psihologică a individului primit-o pe toate segmentele vieții. Personalitatea nu poate fi considerată ca ambalaj pentru produsul pe care îl produce, chiar dacă acest produs - Teza candidatului științelor.

Nu există nici o analogie completă între o anumită sumă de bani și cunoașterii umane. Aceste capitale diferă nu numai în formă, ci și în esență. Progresul științific este accelerat, acest fapt conduce la o anumită devalorizare a cunoașterii umane în domeniul științei fundamentale. În consecință, prin toate mijloacele, abandonate pe procesul de învățare într-o anumită perioadă de timp, nu ține întotdeauna pasul cu ritmul rapid al gândirii științifice, ustarevaya de a utiliza. Concluzia unei investiții zadar și timpul pierdut este evident.

Pe de altă parte, se pare, de învățare orice ambarcațiune pe baza colegiului profesional este enumerate mai jos, este nevoie de mai puțin timp și a societății în ziua de azi privită cu o valoare justă de scepticism. Economiștii au calculat că este la acest nivel de profesioniști creștere a economiei viitoare planificate. Într-o anumită perioadă de timp, societatea are nevoie de mai mulți gânditori, dar cel mai adesea ar trebui să fie format o bază puternică a lucrătorilor calificați-lucrătorilor.

Succes poate fi numai acele investiții care sunt realizate în capitalul uman, care sunt în măsură să plătească dividende omului toată viața. Este imposibil de a supraestima rolul acestei descoperiri oamenii de știință în formarea valorilor reprezentative personale a oricărei societăți. Dar noi trebuie să fim conștienți de unicitatea fiecărei persoane, abilitățile sale individuale.