Dificultatea principală în activitatea promotorului

Până în prezent, marile orașe ale patriei noastre nu are practic nici oameni care nu ar ști ce un promo. Mulți, și, probabil, cele mai multe dintre noi au văzut modul în care își petrec promoțiile lor pe străzi, în supermarketuri și magazine, centre comerciale. Unii, sigur, și s-au luat parte la ele: ceva gustat, a primit cadouri cu achiziționarea de bunuri, pliante cu informații despre reduceri.

Fața principală a promoțiilor este, desigur, promoutery- chiar oamenii care ne invită să ia parte la ele, cu un zâmbet dulce ne-a înmânat un pliant sau un premiu pentru achiziție. Promotor astăzi este, probabil, una dintre cele mai populare profesii în rândul tinerilor, deoarece nu necesită abilități speciale (cel mai important, arată bine și dorința de a lucra) și îl face ușor de a combina munca cu studiile. Și promotor lucrarea vazhnoe- face posibilă pentru a câștiga bani buni și încă mai au distractiv comunicarea cu oamenii.

Dar să vorbim despre dificultățile pe care asalteaza tânărul bărbat sau o femeie care dorește să devină un promotor. Dificultatea nu este atât de mult, dar, la fel ca în orice alt domeniu, și ei au despre ei trebuie să știe, în scopul de a evita cu succes ei și să nu renunțe înainte de timp în această profesie interesantă.

1) Selectați acțiunea. Poziții cu propuneri pentru a participa la promoții mult, se va deschide doar un ziar sau pentru a intra în Internet. Plata pe acțiune în moduri diferite, variind de oriunde de la 150 de ruble pe oră sau mai mare (date pentru Moscova). Plata depinde în primul rând de datele externe, experiența de lucru a solicitantului și a condițiilor. acțiuni de stradă sunt de obicei plătite magazin, mai ales în timpul sezonului rece. Lucrările la expoziții în cluburi și retrageri plătite mai bine, dar există tendința de a lua băieți și fete cu date de model. În orice caz, un promotor aspirant nu se poate califica pentru cea mai mare ofertă, pentru un început trebuie să acumuleze o anumită experiență. Poate că după prima acțiune vă va da seama că acest tip de activitate pe care nu sunt adecvate din cauza, de exemplu, o timiditate naturala si comunicarea cu probleme necunoscute. Prin urmare, pentru a începe cu, este în valoare de o încercați-vă în acțiune cu o simplă mecanică la cota standard.

2) Selectarea agenției. Astăzi, la Moscova singur are aproximativ 150 de agenții, organizează promoții pe o varietate de scenarii, și toate acestea solicită promotorilor. Și, dacă ați găsit un potrivit pentru tine prin parametrii săi nu parts graba imediat răspunde la vakansiyu- nota agenției de organizare a acesteia. Din păcate, nu toate agențiile lucrează cu fidelitate și onest. Mulți dintre promotorii au fost victime ale agențiilor fără scrupule, care nu au plătit banii câștigați, foarte amendat fără explicații sau plăți întârziate foarte mult timp. Prin urmare, în primul rând încercați să găsiți recenzii despre această agenție pe internet și a citi ceea ce scriu despre ea promotorii, care au lucrat deja acolo. În plus, dau preferință agențiilor mari, care au fost mult timp care operează cu succes pe piața de promovare. Nu este necesar să comunice cu un mic, doar ieri a descoperit agenția, și chiar mai rău, cu o persoană privată. Probabilitatea ca va fi înșelat cu un salariu în acest caz - este foarte mare. Pentru a proteja în continuare, întrebați la un loc de muncă , dacă este posibil să se încheie un contract de servicii sau a unui contract de muncă, cu toate acestea, apoi să fie pregătit să plătească un procent din impozitul pe salariul lor.

3) Când a venit la agenție, să acorde o atenție la atmosfera predominantă acolo. Nu fi puse în afara de agitația și o mulțime de oameni - acest lucru este normal pentru acest sector. Asigurați - vă că pentru a vă familiariza cu managerul de conducere a proiectului, cu managerul de personal. Nu ezitați să întrebați toate întrebările - în agenție de bună-credință să-i răspundă, fără o zgudui. Dacă vă simțiți că probleme importante ocolite sau ignorate (de exemplu, problema de bani), cred că din nou, dacă să comunice cu agenția. Asigurați-vă că pentru a pune întrebări legate de sancțiuni, apoi la sancțiuni nu au fost pentru tine, ca o surpriză neplăcută. Nu uitați să luați instrucțiuni de la condițiile de funcționare și sancțiunile prevăzute.

4) Piese turnate. Nu te aștepta ca venirea și agenția, va fi imediat lansat la proiect, cel mai probabil, va trebui să treacă prin procedura de selecție necesară - turnare. Pe unele proiecte, auditii sunt organizate în două etape - de turnare interior, unde vorbește managerul de proiect de agenție, și dacă treci, sunteți invitați la un casting cu acțiune directă a clientului. Clientul petrece cu fiecare solicitant o conversație personală, care selectează promotorii, cea mai adecvată în conformitate cu opțiunile de stoc. Este mai bine să vină la turnarea în haine formale, cu dim make-up si lac de unghii, lipsa de bijuterii masive, piercing-uri și tatuaje într-un loc vizibil. Majoritatea clienților nu bun venit acest tip de creativitate în rândul promotorilor săi. Veți fi întrebat despre experiența muncii, a cerut să ne spună despre tine, poate ceva despre acțiunea (în acest caz, agenția va trebui să avanseze pentru a emite instrucțiuni pentru termenii acțiunii). Piese turnate nu trebuie să-ți fie frică - acesta este interviul standard atunci când se aplică pentru orice loc de muncă. Spune-i mai bine tot sincer, nu este necesar să se inventeze o experiență sau atribuirea de ani in plus - pentru clienți cu experiență vedeți imediat prin și atunci cu siguranta nu va lua la locul de muncă. Dar, în același timp, se arată a fi cel mai bun ei, spunându - toate meritele sale, nu poate fi nici în legătură cu acest lucru. Se întâmplă adesea că se acordă prioritate promotorilor fără experiență în muncă, dar așa cum este acum la modă să spunem, „cu un stil de viață activ.“ Deci, totul depinde de tine!

5) se introduce imediat de lucru. Dacă ați trecut cu succes procesul de selecție și a pus să lucreze mai mult la un anumit punct, amintiți-vă că aici se poate, de asemenea, capcana unele dificultăți. Hai să vorbim un pic despre ele. Seful tau la locul de muncă - un supraveghetor care este responsabil pentru echipa lor de promovare direct la locul de acțiune. În ajunul de a intra lucrările necesare la telefon pentru a verifica cu un supervizor și punct adresa sa, operațiunea, procedura de obținere a materialelor publicitare. Toate întrebările pe care le întâlniți pe supraveghetorul site-ul decide. El este obligat să contacteze punctul de administrare pentru a soluționa situațiile de conflict, vă de aprovizionare cu materiale promoționale. Autoritatea responsabilă pentru activitatea în fața agenției, dar de multe ori, supraveghetorul nu vrea să îndeplinească cu fidelitate îndatoririle și vina lui, este posibil să apară probleme, cum ar fi care se încheie materialul promoțional. În acest scenariu, nu este necesar pentru a acoperi supervizor, chiar dacă el cere să facă, este mai bine să sune la agenție și să raporteze problemele managerului, în caz contrar, datorită atitudinii neglijente a supraveghetorului de lucru poate amenda întreaga echipă, inclusiv promotorii.

Și, în sfârșit, să ne amintim adevărul poporului - „diavolul nu este atât de teribil ca el este pictat.“ Înarmat cu aceste sfaturi și bunul simț, vei depăși cu succes toate dificultățile și să se alăture în rândurile glorioase ale promotorilor. Doar amintiți-vă că activitatea promotorului - este la fel de important și responsabil de locuri de muncă, precum și toate celelalte. Cel mai important, dacă ai probleme face tot posibilul pentru a le rezolva cu succes. promotor poate deveni pentru tine un start bun pentru o cariera de succes, pentru că aveți o mare oportunitate de a face cunoștință cu diferite persoane interesante, să învețe să nu ezitați să comunice cu alte persoane, pentru a dezvolta o abilități activă de vânzări și poate chiar sufletul pereche. Și nu uita arma principală a oricărui promotor - un zâmbet. Mult noroc pentru tine și mult noroc!