Anchetă pe termen lung a unui accident industrial. Condiții de investigare a luminii, grele, letale, grup de accidente industriale

Sarcina fiecărui angajator pentru a oferi un mediu de lucru sigur. Automatizarea proceselor de producție, disponibilitatea echipamentelor individuale de protecție contribuie la raționalizarea și eficiența muncii, dar, în ciuda respectării normelor de siguranță, pot exista accidente legate de muncă. Să vorbim despre momentul investigării unui accident industrial.

responsabilitate

Conform Codului Muncii, angajatorul este responsabil pentru:

• siguranța personalului de exploatare în procesul de muncă;
• funcționarea în siguranță a echipamentelor, scule, materiale, materii prime, clădiri și facilități;
• utilizarea corectă a echipamentului individual de protecție;
• desfășurarea cursurilor de instruire de siguranță, ajutor medical, instruirea angajaților;
• organizarea de diverse tipuri de instrucțiuni de siguranță;
• în timp util Souto (o evaluare specială a condițiilor de muncă);
• examen medical în timp util;
• oportunitatea de investigare a accidentelor la locul de muncă.

Obligațiile angajatorului în situații de urgență

Angajatorul este obligat să respecte succesiunea de acțiuni, având în vedere calendarul de investigarea accidentelor la locul de muncă.

Angajator să fie de urgență:

• aranja de îngrijire medicală imediată;
• să ia măsuri pentru a preveni dezvoltarea în continuare a accidentului;
• înainte de sosirea Comisiei și începerea perioadei de investigare a unui accident de muncă pentru a salva situația neschimbată;
• posibil să se facă filmare video;
• să informeze autoritățile statului;
• să efectueze toate acțiunile necesare pentru a asigura o anchetă obiectivă conform legii.

La cheltuiala angajatorului cu condiția:

• tehraschety;
• analize de laborator, de testare;
• performanța de muncă de către experți, experți de cercetare;
• fotografii și clipuri video de pe scena;
• desen circuite, planuri, desene;
• vehicule, comunicații, cazare, îmbrăcăminte și altele pentru investigații.

rănire

Leziuni se încadrează în categoria de producție, în cazul în care se înregistrează:

• în timpul orelor și locul de muncă de lucru;
• atunci când se utilizează de transport, în scopul de a urmări de a lucra într-o călătorie de afaceri;
• în intervalul dintre schimburi (metoda de deplasare);
• atunci când se efectuează acțiuni în interesul producției.

Conceptul unui accident la locul de muncă

Termenele limită legale investigarea accidentelor la locul de muncă se efectuează:

• degerături;
• leziune de electricitate, fulgere, radiații;
• arsuri;
• înec;
• mușcăturile de animale, insecte;
• provocând vătămarea corporală a altei persoane;
• un prejudiciu ca urmare a distrugerii clădirilor, structuri sau clădiri, accidente, explozii, dezastre naturale;
• alte leziuni care au dus la pierderea persistentă sau temporară a capacității de a lucra sau de moartea sa.

victimele

Legea conține o listă de subiecte care ar putea fi afectate în cazul producerii unui accident la locul de muncă. În conformitate cu art. 227 TC RF, acestea includ angajații întreprinderilor și persoanelor implicate în procesul de fabricație, care îndeplinește sarcinile de serviciu sau de muncă în conformitate cu instrucțiunile angajatorului (reprezentantul acestuia) sau alte activități legitime în numele / în beneficiul angajatorului.

Setul pentru investigarea unui accident la termenele de lucru al Comisiei examinează probe de participanți, martori ai incidentului, angajații care au încălcat reglementările, să solicite informații de la angajator stabilește explicația victimei.

documentație

Materiale de investigare:

• pentru a stabili o comisie de anchetă emise de angajator;
• materiale de pe scena;
• documente care descriu locul de muncă, starea și prezența și nivelul de expunere la factori nocivi;
• declarații cu privire la briefing-ul trecut, pe protecția muncii și examinarea victimelor;
• rapoarte de interviuri martorilor, ofițerii afectați;
• opinii ale experților;
• medzaklyucheniya de gravitatea prejudiciului care rezultă, cauze de deces, victima sobrietate;
• o copie a chitanței de salopeta documentelor afectate;
• reglementările inspectorilor de stat privind protecția muncii;

Comisia de anchetă poate solicita alte documente și, dacă este necesar.

După analizarea materialelor furnizate, Comisia determină cauza, stabilește un accident special, vina victimei, determină încălcări ale participanților incidentului. Pe baza valorii plății de asigurare este determinată de constatările.

Cum și cine să notifice

Angajatorul trebuie să notifice organele abilitate să monitorizeze punerea în aplicare a dispozițiilor TC, precum și biroul procurorului, autoritățile locale, asociația teritorială a sindicatelor în câteva zile de la incident, în cazul în care au afectat mai mult de 2 persoane au fost raportate pagube grave sau un fapt stabilit de moarte. должен быть составлен отчет. Înainte de sfârșitul anchetei cu rocă accident industrial trebuie să fie raportate. Acesta identifică cauzele accidentului, natura leziunilor și a altor informații esențiale.

comision

pentru formarea sa este impusă obligația angajatorului. Comisia trebuie să includă cel puțin 3 persoane:

• software specializat de la orice persoană responsabilă de organizarea muncii de RT;
• organ reprezentativ ales al sindicatului;
• Reprezentantul angajatorului.

Rubrica Comisia ar trebui să angajatorul sau reprezentantul acestuia. În cazurile stabilite de conducerea TC Comisia desfășoară o activitate oficială a organului executiv federal, care implementează funcțiile de control. Procedura menționată anterior consacrat la articolul 229 din TC.

În cazul în care otrăvire, expunerea la radiații, în prezența reprezentanților Comisiei Sanitare și epidemiologic al Federației Ruse.

Atunci când investighează accidentul (un grup, inclusiv a) în urma căruia victima a suferit vătămări corporale grave sau deces a survenit victimei, Comisia include inspectorii de muncă de stat, reprezentanți ai structurilor executive locale, reprezentanți ai sindicatelor locale.

Ordinea de investigare

Regulamentul privind investigarea accidentelor în unele industrii și întreprinderi, precum și formele de documente utilizate în același timp, afirmă structura puterii executive, autorizată de Guvern.

Pe baza materialelor de investigație se întocmește în trei zile transmise Comisiei în biroul procurorului local, copii ale actelor - în inspecție de stat și FSS. actul de copiere rămâne cu angajatorul.

Măsurile, investiga condițiile stabilite de către președinte.

În cazul în care un accident cu un angajat în cursul punerii în aplicare a muncii pe fracțiune de normă, investigația efectuată la locul faptei.

Perioada de investigarea accidentelor la locul de muncă

Acestea sunt determinate, în primul rând, gravitatea prejudiciului cauzat. definiția sa de către o comisie medicală specială. La fel de importante sunt circumstanțele incidentului. Care sunt termenii investigarea accidentelor la locul de muncă? Acestea sunt calculate în zile calendaristice:

1. Lumina prejudiciu corespunde la invaliditate pentru o perioadă de până la 60 de zile. Conform Codului Muncii, perioada de investigare a accidentelor industriale lumina nu mai mult de trei zile.
2. leziuni considerate grele, traume și alte leziuni periculoase pentru viață / sănătate, poate provoca disfuncție semnificativă sau moderată a sistemelor de organe afectate. perioada de investigare a accidentelor grave la locul de muncă este de 15 zile.
3. În caz de deces al unui angajat în numele participa la investigarea incidentelor ia o rudă sau de încredere. investigații pe termen lung a accidentelor mortale la locul de muncă durează timp de 15 zile.

În cazul în care 2 sau mai multe victime, accidentul se numește un grup. Condiții de investigare a accidentelor de grup la locul de muncă sunt determinate, în funcție de gravitatea daunelor.

În practică, se întâmplă ca angajatorul accidentului nu a fost raportată în timp util, sau ca urmare a handicapului accidentului, victima nu a venit imediat. Potrivit TC, perioada de investigare a accidentelor la locul de muncă, în astfel de cazuri este de 30 de zile. Calculul făcut de la data declarației victimei sau reprezentantul autorizat al acestuia.

act

Pentru fiecare incident, care a provocat necesitatea de a transfera salariatului la un alt loc de muncă, pierderea capacității lor de a lucra timp de cel puțin 1 zi, sau decesul victimei, se întocmește în 2 exemplare. Necesitatea de transfer este confirmată de avizul emis de comisia medicală în modul stabilit de lege federală sau alte reglementări. Atunci când certificatul de accident de grup este emis pentru fiecare angajat în parte. În cazul în care victima este persoana asigurată, constituie o a treia copie suplimentară a documentului.

Actul stabilește în detaliu motivele și circumstanțele accidentului, indică numele și funcția persoanelor care au comis încălcări ale normelor de siguranță privind producția și cererea de. În cazul în care, din cauza neglijenței grave a subiectului asigurat a luat naștere sau a crescut deteriorarea stării sale de sănătate, documentul indică gradul vinovăției sale (ca procent).

După finalizarea anchetei, actul trebuie să semneze toți cei implicați în ea. Documentul aprobat de către angajator (reprezentantul angajatorului), ștampilat (dacă este cazul).

cazuri neproductiv

Pentru instanțele non-producție prevăzute de înregistrare a actului într-un mod arbitrar. Următoarele se aplică acestora:

• deces din cauza bolii, nu legate de muncă, sinucidere, și medzaklyucheniem de investigație expertiză dovedită;
• moartea și a prejudiciului, ca urmare a primirii de alcool și droguri;
• prejudiciu care rezultă atunci când o infracțiune.

perioada de prescripție

Statutul de drept de investigare a accidentelor limitări în producție nu este instalat. În acest context, negarea anchetei, la cererea victimei sau a reprezentantului său autorizat (relativă) nu este permisă.

Dacă modificați forma de proprietate a întreprinderii sau eliminarea inspectorilor de muncă de stat a efectuat o anchetă cu participarea asigurătorului și reprezentantul uniunii.

Prelungirea termenelor pentru investigarea unui accident industrial

Absența și sosirea cu întârziere a membrilor Comisiei nu poate acționa ca bază pentru creșterea perioadei alocate pentru anchetă.

În practică, persoanele autorizate nu întotdeauna nu pot finaliza materialele de studiu la momentul prevăzut de lege. Nevoia de prelungire a perioadei de anchetă ar putea fi din diferite motive. În cazuri complexe, de exemplu, pot necesita medosvidetelstvovanie suplimentare de examinare.

Decizia de a crește perioada luată de președintele comisiei. Pentru a prelungi perioada, cu toate acestea, nu mai mult de 15 zile este. În cazul în care după aceea ancheta să fie finalizată în termenul prevăzut nu este posibilă, datorită necesității de a aborda circumstanțele accidentului în unitățile care desfășoară organele de examinare, investigare / informații telefonice sau instanțele de judecată, decizia de a crește perioada luată după consultarea cu aceste structuri, ținând cont de reglementări.

Decorat în conformitate cu normele stabilite în TC, accidente înregistrate în ordinea stabilită în jurnalul de bord.