Gustave Le Bon: Biografie

Gustave Le Bon, ale cărui cărți sunt încă de mare interes pentru psihologi, sociologi, istorici, și alții., Este considerat fondatorul psihologiei sociale. Faptul că el a fost capabil să descrie cel mai fidel comportamentul mulțimii și motivele care cauzează masele ascultare oarbă față de dictatori. În ciuda faptului că cele mai multe dintre lucrările pe care le scrisese în secolul al XIX-lea, secolul XX a simțit impactul dramatic al rezultatelor cercetărilor sale. Cel mai important domeniu în care a lucrat Gustave Le Bon - psihologie.

formare

Gustave Le Bon sa născut în Nogent-le-Rotrou, Franța, într-o familie nobilă. În ciuda pompos titlul, familia Lebon a trăit foarte modest, fără de lux.

După ce a absolvit școala primară, Gustav a intrat la Universitatea din Paris, Facultatea de Medicină. Mai mult educația lui a fost din cauza mișcării frecvente între instituțiile africane europene, asiatice și. Deja în timpul studiilor sale la Universitatea din Le Bon a început să publice articolele sale, care sunt acceptabile pentru cititori și stârnească interesul în cercurile științifice.

Contribuția la dezvoltarea medicinei

Practica medicală Lebon nu a angajat, deși contribuția sa la dezvoltarea medicinii este foarte apreciat, dar a fost realizată în principal prin intermediul unor publicații științifice. De exemplu, rezultatele muncii sale de cercetare în 60-e ai secolului al XlX-lea, el a scris un articol despre bolile care apar la oameni, care trăiesc în zone umede.

Interesele și primele încercări de a înțelege cauzele unui comportament de oameni în diferite situații

In plus fata de medicina Lebon a studiat cu plăcere antropologie, arheologie și sociologie. Pentru un timp a lucrat ca medic militar în partea din față. Scopul a fost de a oferi o oportunitate de a observa și de a studia modul în care oamenii se comportă în condiții extreme. La începutul anilor 1870, a trezit un interes în psihologie, care a determinat direcția viitoare a activității sale.

lucrări majore

Tema principală, care se află în lucru a avut loc Gustave Le Bon - filozofia mulțimii, caracteristicile și motivele sale. Cele mai importante și cele mai populare lucrări Gustava Lebona a fost cartea „Psihologia popoarelor și a maselor.“ Șederea la partea din față și să monitorizeze un număr mare de persoane date în baza necesară pentru concluziile și în paginile acestei ediții a fost în măsură să vorbească despre modul în care să determine motivele comportamentului unei persoane, iar pe baza acestor date, el a încercat să explice cauzele unui număr de evenimente istorice. În viitor, a fost scris și „psihologia mulțimii“, care a câștigat nu mai puțin de recunoaștere, și apoi - „Psihologia socialismului“

Influența cursul istoriei

Prin toate aceste studii și formularea clară în paginile cărților sale încheierea retragerii, Lebon a avut nici o idee că munca lui se va forma baza de formare a teoriilor de conducere naziști. Cu toate acestea, din păcate, un fel de manual pentru Adolf Hitler și Benito Mussolini a fost „psihologia mulțimii“. Gustave Le Bon, cu siguranță nu se aștepta ca ar avea un impact semnificativ asupra cursului istoriei. Multe dintre concluziile sale au fost confirmate foarte precis, deoarece dictatorii de mai sus atins în mare măsură obiectivele.

instincte inconștiente ale mulțimii în frunte

Fiind de fapt părintele psihologiei sociale, Lebon mai întâi a încercat să explice debutul perioadei existenței omenirii, exact atunci când masele devin deosebit de importante. El a crezut că a fi într-o mulțime conduce la faptul că o persoană a redus capacitatea intelectuală, sentimentul de responsabilitate și critică a situației. În schimb, să ia frâiele instinctele inconștiente, care provoacă un comportament complex, dar uneori primitiv de mase mari de oameni.

Le Bon a crezut că popoarele mai puțin gestionabile din țările în care se concentrează cel mai mare număr de Metis. conducător foarte puternic, în caz contrar se evita neliniște și anarhie nevoie de astfel de state.

concluzii interesante au fost atinse și modul în care a insuflat în religiile de masă. Potrivit lui Le Bon, atunci când sunt implantate sau că religia, oamenii l-au acceptat, dar nu complet, și doar atașați-l la vechea sa credință, care este, de fapt, schimbarea titlului și a conținutului, adaptarea inovației la religia tradițională. Deci, acele religii care sunt „în jos“ asupra maselor, au suferit multe schimbări în procesul de adaptare în rândul populației unei națiuni.

Gustave Le Bon: mulțimea și liderul

Omul, care este printre mulți alții ca el, cum ar fi, picături scara de dezvoltare, abandoneze cu ușurință principiile sale, concluziile pe care le conduc, de obicei, atunci când el este în afara mulțimii. El este predispus la revoltă, activitate excesivă, care se manifestă în susceptibilitatea la tiranie si agresiune, iar în manifestarea unui entuziasm fără precedent pentru a atinge obiectivele lor. De multe ori, un individ în mulțime merge contra propriilor lor interese și convingeri.

În lucrul cu mulțimea utilizarea mai eficientă a imaginilor simple și clare, care nu poartă o nu prostii. Cu excepția cazului în care acestea pot fi susținute de unele fapt neobișnuit, uluitor, de exemplu, că unul dintre miraculoase sau de descărcare de gestiune fenomenal.

Conform teoriei Le Bon, liderii rareori se referă la numărul de oameni cred, reflectă. Cel mai adesea, ele tind să acționeze mai mult decât altele. Foarte rar văd adâncimea problemei, deoarece slăbește voința liderului, duce la îndoială și procrastinare. Liderul este adesea dezechilibrat și impresionabil, aproape nebun. Ideea lui, valori de referință poate fi ridicol, nebun, dar e greu să se oprească pe calea realizării obiectivului. atitudini negative pe care o inspiră, o experiență de tortură - ceea ce aduce adevărata satisfacție un adevărat lider. Credința lor în propriile lor idei, vezi o astfel de neclintiți și imobile, că forța cu care acestea afectează mintea altora, crește însutit. Masele de oameni sunt înclinați să asculte este un om care reușește să mențină puterea de voință și dorință. Persoanele care se află în mulțime, cele mai multe dintre ele nu au, așa că inconștient atras de o persoană puternică și determinată.

Liderii, potrivit teoriei Lebon, categoric și hotărât în manifestarea puterii. Cu această determinare, precum și intransigența cuprinzătoare, ei reușesc să facă chiar și cei mai recalcitranți și răzvrătiți îndeplinesc voința lor, chiar dacă aceasta este contrară intereselor reale ale persoanei. Liderii fac schimbări în ordinea existentă a afacerilor, forțând majoritatea să accepte deciziile lor și să le asculte.

De la cine era mulțimea, acesta tinde să fie în supunere. manifestarea ei străin a puterii, ea este prea slab, prin urmare, este complet susține un lider decisiv, bucuros să fie în poziția de ascultare.

Educația și cunoștințele sunt rareori ținut pasul cu calitățile liderului, dar în cazul în care acestea sunt, este probabil să aducă ghinion proprietarului. Fiind un om inteligent devine în mod inevitabil, mai moale, deoarece are capacitatea de a privi mai adânc în situația, pentru a înțelege diferitele aspecte ale oamenilor din subordine și din neatenție slăbi strânsoarea, se agită autoritatea. Acesta este motivul pentru care majoritatea liderilor, în orice moment, el a crezut că Gustave Le Bon, a fost oameni foarte îngust la minte, de fapt, decât mai limitat a fost omul, cu atât mai mare a fost influența sa asupra mulțimii.

Acesta a fost punctul de vedere al Gustave Le Bon. Este aceste idei au stat la baza a două cărți fundamentale, care au devenit manuale pentru dictatorilor cele mai brutale ale secolului XX. Desigur, omul de știință nu a avut nici o idee că lucrările sale sunt astfel de admiratori și adepți.

Gustave Le Bon, a murit la vârsta de 90 în 1931 la casa sa din suburbiile Parisului.