Metode de management al întreprinderii abordare deosebit de economică

Printre analiza problemelor economiei de tranziție un loc central ocupat de problemele de transformare a relațiilor de proprietate de guvernare corporativă. De fapt, aceasta este o redistribuire și o consolidare clară a proprietății și a practicilor de management acum , în timpul lor au fost salutate ca fiind unul dintre principalele obiective ale reformelor economice din fosta Uniune Sovietică. În urmărirea acestui obiectiv, guvernul național să pună în aplicare și să realizeze programul de privatizare pe scară largă, drept societar dezvoltate, tehnici noi administrative generate de organizare de management al afacerii. Ritmul reformelor a atras atenția cercetătorilor. Într - o serie de documente cu privire la economie analizează problemele evoluției guvernanței corporative, oferă o evaluare a eficienței managementului întreprinderii din punct de vedere al abordărilor moderne pentru studiul schimbărilor în condițiile de piață.

Întrebarea care este adesea stabilit în prezent economiști, este motivul pentru care, în ciuda marelui program de privatizare în masă conceput pentru a crea de fapt, o piață a drepturilor de proprietate, în ciuda eforturilor serioase pentru a începe procesul de redistribuire, distribuția în special, drepturi formale și, proprietate informală , metodele de management al afacerilor în societățile post-sovietice sunt încă departe de idealul la care a încercat să reformeze autorii. De ce aceste corporații continuă să existe internalizare controlului, o situație în care firma este independentă de orice influență externă de management, chiar dacă în mod oficial o parte semnificativă a activelor deținute de către proprietarii externi?

Abordarea cea mai comună de a analiza situației din jurul guvernanței corporative este în mare măsură caracterul microeconomic. Aceasta este, de fapt, situația este analizată din perspectiva unei singure corporații, analizează factorii care permit conducerea companiei să ignore interesele investitorilor străini, ușor să le numai metodele de management întreprinderii utilizează și cu succes urmărească propriile interese. O atenție deosebită este acordată ineficacitatea legislației și a sistemului judiciar. Deny importanța factorilor de ordin juridic nu poate fi: studii arată că utilizarea în comun a controlului în corporații este, de fapt, în dependență destul de explicită cu privire la calitatea legislației corporative și eficiența mecanismelor sale de punere în aplicare. Cu toate acestea, se pare că luarea în considerare a acestor factori, ca dată, limitează cunoștințele noastre a subiectului, ceea ce le face fragmentar. Politicile legislative și guvernamentale sunt un produs al luptei diferitelor grupuri de interese. Aceasta se aplică legislației care reglementează relația dintre sectorul real și cel financiar.

Prin urmare, cauzele profunde care determină cursul evoluției corporative de guvernare, tehnici de management acum pot fi găsite în caracteristicile structurale ale sistemului economic corespunzător. Metode de analiză, tehnologii și proceduri de gestionare corporativă în economie poate și ar trebui să fie completate cu referire la factorii economici specifici de formare a unui sistem de management al unui anumit control al distribuției. Această teză își propune să realizeze cele două obiective principale: în primul rând - să formuleze o problemă teoretică legată de conceptul de guvernanță corporativă, iar al doilea - este de a motiva abordarea economică a analiza evoluția guvernării și relațiile de proprietate corporative.