Incidentul - o situație negativă

În lume există un număr mare de conflicte care pot apărea din diverse motive. În general, ele pot fi numite cu termenul „incident“. Acesta este un termen generic folosit pentru a descrie coliziunea, conflictul sau un eveniment. Adesea este dat este o culoare negativă. Acest lucru este adevărat, dar când spunem că incidentul a avut loc, aceasta poate fi considerată, de asemenea, ca un lucru pozitiv. La urma urmei, de exemplu, în cazul în care ne-am întâlnit cu un vechi prieten dintr-o dată, poate fi o surpriză pentru noi sau o neînțelegere. Dar putem spune că, în acest caz, există un incident, care în nici un fel un format negativ.

Care sunt cauzele

Ele pot fi o mulțime mare, pentru investigarea incidentelor este responsabilitatea de aplicare a legii și de gestionare a conflictelor - în obiectul de studiu al științelor , cum ar fi psihologia. Există și alte științe, care sunt direct legate de studiul acestui fenomen. Dar să vorbim despre motivele. Incidentul - acest lucru nu este ceva perfect normal, este format dintr-un număr de factori, care pot fi rezumate în mai multe grupuri. Trebuie să fie în mod necesar o anumită tensiune. Ea se poate manifesta în potențialul, și formele reale. Apoi, pentru a putea produce puterea reală, interacțiune este necesară ca urmare a care are loc incidentul. Aceasta este o formulă generală prin care putem judeca cauzele unui fenomen.

surse incidente

Sursele sunt diferite dezacord între oameni care pot apărea în diferite domenii. Enumerăm câteva bază. Această controversă peste:

• cunoștințe, competențe și abilități;
• îndeplini funcții specifice;
• stări mentale și emoționale ale unui individ;
• puncte de vedere și opinii;
• estimări și, ca cele mai importante, autoevaluări.

tipuri

În plus față de sursele, puteți selecta grupuri care au împărțit noțiunea de incident. Prima dintre ele - puterea și intensitatea situației de conflict. Acesta poate fi exprimat sub formă de conflict, dezacord sau ostilitate în formă extremă. Este important să se evidențieze situația negativă a zonei de apariție a (economice, politice, religioase, acasă și așa mai departe. D.). În plus, oamenii pot fi diferit implicate în conflict. Pe această bază, determinată de interpersonale, inter-statale și chiar mezhkollektivnye incidente.

constatări

Pentru majoritatea oamenilor o cale de ieșire din situația prin mijloace pașnice nu este întotdeauna eficientă, astfel încât incidentul are loc. Acest lucru nu este neapărat o luptă sau orice altă manifestare a emoției extremă. Acesta poate fi o nemulțumire simplă cu acțiunile altora. Motivele sunt multe. Din păcate, oamenii de formare aproape nicăieri în masă să se retragă din astfel de situații. Numai un cerc restrâns de experți (psihologi, medici) , conștient de riscul de conflicte interpersonale, și cel mai important - știu cum de această situație în mod corect pentru a ieși. Există puține dezvoltat acest domeniu de cunoaștere, care este numele generic de „gestionarea conflictelor“. Este în cadrul acestei discipline ar trebui să fie efectuate de oameni de formare la incidente au avut loc cât mai puțin posibil, precum și pentru a neutraliza consecințele celor mai complexe forme.