Din ceea ce constituie o pensie pentru limită de vârstă: caracteristici și reguli de tarifare

Din ce în ce, cetățenii se gândesc în Rusia a ceea ce constituie o pensie. Aceasta este o întrebare importantă, care se recomandă să aibă grijă de în tinerețe. Sistemul de pensii din Federația Rusă este în continuă schimbare. De-a lungul ultimilor ani a fost prezentat numeroase teorii și sisteme în ceea ce privește furnizarea de pensii. Unii dintre ei au intrat deja în vigoare, unele sunt luate în considerare. Cu toate acestea, un punct important este acela de a determina componentele pensiei. Ce constă? Ce se întâmplă? Care este cetățeanul de rând este necesară într-un caz particular? Toate acestea vor fi explicate mai târziu.

Pensiunea - este ...

Pensiunea - o plată lunară în numerar, poziția cetățenilor individuali. Cel mai adesea, acesta este atribuit persoanelor care au împlinit vârsta de pensionare. Până în prezent, bărbații ruși merge într-o vacanță de 60 de ani, femei - 55. Dar, în unele pensii sunt plătite înainte.

În Federația Rusă există multe beneficii de acest tip. De exemplu, există următoarea pensii:

• socială;
• forței de muncă;
• urmaș;
• handicap.

În același timp, un cetățean are dreptul de a primi doar un singur tip de sprijin financiar din partea statului. Prin urmare, mulți încearcă să înțeleagă ceea ce constituie o pensie. În acest caz, acesta va fi capabil de a alege cele mai potrivite pentru tipul de plăți între persoane fizice.

plăți

După cum sa spus, a studiat problema care interesează majoritatea oamenilor care locuiesc pe teritoriul Federației Ruse. În țară există doar trei tipuri principale de plăți. Acestea includ următoarele compensare:

• de bază;
• depozitare;
• de asigurare.

Acest lucru reprezintă beneficii de pensionare. Fără ele, a studiat plata pur și simplu nu deține. Ce particularitățile de sprijin de stat pentru populația în vârstă, se recomandă să acorde o atenție?

Trei componente importante

De exemplu, se aplică fiecărui tip de constituent al pensiilor? Înțelege toate acestea, este sigur să spun că, în principiu, să formeze sprijinul persoanelor în vârstă din țară.

• o parte de bază a pensiilor - suma minimă de fonduri care sunt plătite cetățeanului și să asigure viață. Eliberat lunar pentru a ajuta la existența unor pensionari.
• Finanțat parte este format din contribuții, care sunt produse pentru cetățeanul aptă de muncă a angajatorului. Oricare dintre banii pe care o persoană transferată în mod voluntar la fondurile de pensii. Valoarea plăților depinde de contribuțiile angajate.
• Partea de asigurare - o componentă importantă, poziția tuturor persoanelor care au lucrat vreodată în mod oficial. Ceea ce este inclus în pensia? partea ei de asigurare - un fel de compensație pentru munca lor. Dimensiunea depinde de vechimea în muncă, salariile și vârsta de pensionare.

pensie de bătrânețe

Acum, un pic despre tipurile specifice de pensii și regulile de formare a acestora. Prima opțiune - prestații pentru limită de vârstă. Ele pot fi numite aproximativ asigurare. De ce? Din ceea ce constituie o pensie pentru limită de vârstă?

Toate foarte simplu. Pe baza definiției date anterior, putem concluziona că asigurarea de pensie - este câștigat pe parcursul unei vieți, și pentru a oferi fonduri de pensii bani. Această plată poate fi, de asemenea, numit de muncă. La urma urmei, fără contribuțiile de muncă, de regulă, nu sunt produse.

Este necesară compunerea unei astfel de sprijin financiar pentru a include porțiunea de bază. Acesta este stabilit de către stat la o sumă fixă. În cazul în care un cetățean al lucrării a fost asociat cu unele caracteristici, ele au, de asemenea, un impact asupra pensiilor. De exemplu, există o primă pentru a compensa condițiile dificile de muncă sau de durata serviciului. Acest lucru ar trebui să fie amintit de fiecare cetățean.

Despre partea acumulativ

Și a ceea ce constituie o pensie de muncă în zona de depozitare? În legătură cu sistemul de pensii schimbările actuale din Rusia astfel de plăți sunt formate în mai multe moduri.

Mai precis, acesta:

• Citizen sau angajatorul poate aduce contribuții la fondul de pensii al Federației Ruse în diverse dimensiuni. Apoi, plățile fondului și mărimea părții finanțate va fi controlată de către agenția de stat corespunzătoare.
• El are dreptul de a aduce contribuții de asigurare voluntară de a acumula pensii în viitor. Pentru a face acest lucru, el va trebui să se aplice la fondul de pensii și să semneze un contract. Apoi, plățile lunare sunt efectuate organizației. Dintre ei, în viitor parte acumulativ a pensiilor va fi format.

Prin urmare, mai multe persoane transferat bani în toată viața sa în fondurile de pensii ale țării, pensia va fi mai mare în viitor. Este important ca, pentru a obține o astfel de plată astăzi, trebuie să aveți 30 de puncte de pe sistemul de pensii. Acestea sunt acordate pentru o experiență de mai mult decât minimul. În acest moment, el este de 5 ani. În caz contrar, vă puteți baza doar pe pensiile sociale. Este minim, dar garantat tuturor pensionarilor.

suport social

Munca de pensie pentru limită de vârstă este alcătuită din mai multe componente. Prin urmare, pentru a spune exact cât de mult pensionarul va primi într-un anumit caz, este dificil. Există, de asemenea, o pensie socială. Ce tip de sprijin de stat și modul în care sa format? pensii sociale, așa cum sa spus, sunt plățile minime pentru populație. Ei au pus toți cetățenii care nu au experiență de muncă. De asemenea, acest sprijin este dezactivat. Este necesar să se mențină viața umană, care nu are nici o altă sursă de venit. Pensia socială stabilit de guvern în fiecare regiune în parte. Aceasta depinde de calitatea condițiilor de viață ale populației și a costului vieții. În medie, în 2016 o plată similară a fost de aproximativ 8700 de ruble. Dimensiunea minimă a acesta a fost în 4900 de ruble.

sistemul de calcul

Trebuie remarcat faptul că sistemul de pensii a suferit unele schimbări în Rusia. Acum, toată lumea este în măsură să te înțeleagă, cât de mult va primi în pensionare. Ceea ce este inclus în pensia? Asigurare Data de plată este generată de un sistem stabilit de stat. Ce este vorba? это сумма денежных средств, сформированная путем умножения имеющихся пенсионных баллов на стоимость одного очка. Conform datelor publicate pe site - ul oficial al FIU, asigurarea de pensie - este valoarea fondurilor formate prin multiplicarea punctelor de pensie existente privind valoarea unui punct. Pentru a fi siguri că se adaugă o plată fixă.

În consecință, se adaugă dimensiunea totală a pensiei pentru limită de vârstă de muncă la punctul de vedere al unui cetățean format un puncte de pensie pe viață. Ele sunt acordate pe un fel de proiect de lege pentru anul lucrat. Mai mult, cu atât este mai mare plata. Costul punctelor de pensie este determinată de către stat în fiecare an. Această componentă este în continuă schimbare. De exemplu, în 2017, valoarea punctelor este de 78 de ruble 28 copeici. 4 805 рублей 11 копеек. O plată fixă - 4805 ruble 11 copeici. Acesta are loc anual prin procesul de indexare.

Nu mai calcul sistemele de plăți de pensii acolo. Este în diagrama de mai sus, se recomandă să mergeți. Apropo, vechimea acumulată în Rusia, nu numai în timpul lucrărilor în mod oficial. De exemplu, pentru îngrijirea unei persoane cu handicap 80 de ani și peste. În această perioadă, statul produce unele deduceri la Fondul de pensii, și va fi perceput experienta.

Cum de a face din pensie

Acum este clar că valoarea totală a pensiei pentru limită de vârstă este alcătuită din mai multe componente. Având în vedere reformele făcute unele cred că sistemul de pensii al complexului Federația Rusă. În practică, oamenii sunt tranzacționate în mod activ în NPFy și formează o parte autofinanțează a plăților la bătrânețe.

Și cum puteți obține locația de sprijin din partea statului? Conținutul nu este atât de dificil. Suficient pentru a face apel la Fondul de pensii cu o anumită listă de documente. Și anume:

• carte de identitate;
• snils;
• carte de muncă;
• certificate de naștere pentru toți copiii;
• detalii cu privire la contul în care să transfere bani;
• dovada activităților de afaceri;
• carte militară (dacă este disponibilă);
• orice referințe care susțin non-perioade de lucru numărate în vechime;
• premii și alte valori mobiliare, care confirmă poziția specială a cetățeanului.

După aceea, persoana va fi calculată în conformitate cu schemele propuse anterior, și au loc o pensie.

concluzii

De acum înainte, este clar că dimensiunea totală a pensiei pentru limită de vârstă de muncă este alcătuită dintr-un număr foarte mare de componente. Sistemul de pensii al Federației Ruse în ultimii ani este în continuă schimbare. Și astfel toate schema propusă de numărare sprijinul statului va merge doar până în prezent. Este probabil că va fi în curând folosit de alte variante de formare a plăților de pensii.

Ceea ce este inclus în pensia? Pe baza tuturor anterioare, putem concluziona că influența următoarele elemente:

• venitul cetățenilor;
• vechime;
• lumea muncii (în anumite poziții privind pensionarea făcută anterior);
• vârsta la care o pensie;
• suma punctelor de pensie acumulate;
• costul punctului de pensie;
• non-perioade de lucru numărate în vechimea în muncă;
• mărimea plății de bază.